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对体检合格的人员，确定为考察(政审)对象。由遵义师范学院对考察(政审)对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等情况进行考察(政审)并据实写出考察(政审)报告，并将政审结果告知被政审对象。
在考察(政审)中发现不符合招聘要求的资格条件的，视为考察(政审)不合格，由遵义师范学院招聘工作领导小组审定，取消拟聘用资格，空缺职位不予递补。
经笔试、面试、体检、考察(政审)合格的人员，确定为拟聘用人员，在遵义师范学院网站及遵义市人力资源和社会保障局网站进行为期7天的公示，接受社会监督。
对拟聘人员在公示期间有异议的,由学校纪检监察部门会同人事部门按规定进行调查。查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。对取消聘用资格的，空缺职位不再递补。
对拟聘人员公示结果不影响聘用的，由遵义师范学院根据管理权限报遵义市人力资源和社会保障局审批，办理聘用手续，按照规定的岗位签订聘用合同。聘用人员应在规定时间内报到，逾期不报到的，取消其聘用资格，空缺职位不再递补。
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